Strateji Yönetimi Eğitimi · Genel Yönetim Pratikleri

Strateji Yönetimi Eğitimi: Hedefleri, seçimleri ve kaynakları tek stratejik yön altında birleştirin.

Strateji Yönetimi; kurumun amaçlarını tanımlar, bu amaçlara ulaşacak yönü ve kaynak tahsisini belirler. Stratejinin etkili, sürdürülebilir, anlaşılır ve günlük pratiklere yerleşmiş olmasını sağlar.

EĞİTİM / UYGULAMA
0101ÇEVREYİ ANLA0202YÖNÜ BELİRLE0303SEÇİM YAP0404KAYNAĞI HİZALA0505SONUCU GÖZDEN GEÇİR
Strateji Yönetimi · amaçtan ölçülebilir sonuca

Biçim

Kurum içi sınıf veya açık eğitim

Ortam

Yüz yüze veya çevrim içi

Kapsam

Altı modül, vaka ve uygulama çalışmaları

Eğitimin kapsamı

Strateji Yönetimi eğitimi neyi kapsar?

Vizyonu ölçülebilir amaçlar ve açık stratejik seçimlere dönüştürür. Farklı birimlerin kararlarını ortak öncelik ve ilkelerle hizalar. Dış çevre ve performans değiştikçe stratejiyi düzenli olarak günceller. Eğitim, bu sonuçları teori başlıkları halinde değil; karar, iş akışı, rol ve ölçüm bağlantılarıyla birlikte ele alır.

01 · Amaç

Strateji Yönetimi; kurumun amaçlarını tanımlar, bu amaçlara ulaşacak yönü ve kaynak tahsisini belirler. Stratejinin etkili, sürdürülebilir, anlaşılır ve günlük pratiklere yerleşmiş olmasını sağlar.

02 · Kazanımlar

Katılımcılar eğitim sonunda vizyonu ölçülebilir amaçlar ve açık stratejik seçimlere dönüştürür; farklı birimlerin kararlarını ortak öncelik ve ilkelerle hizalar; dış çevre ve performans değiştikçe stratejiyi düzenli olarak günceller.

03 · Kime

Stratejik karar vericiler, Strateji ve portföy ekipleri, Birim ve ürün liderleri ile bu pratiğin karar, uygulama veya ölçüm tarafında görev alan ekipler. Ön koşul yoktur; örnekler kurumun sektörüne ve çalışma ortamına göre uyarlanır.

Uygulama akışı

Bir vakayı baştan sona yöntemle çalışın.

Katılımcılar gerçekçi bir vaka üzerinde ihtiyacı tanımlar, karar noktalarını çalışır, sorumlulukları netleştirir ve sonucu ölçülebilir bir iyileştirme önerisine bağlar.

  1. 01

    Çevreyi anla

    Strateji ekibi pazar, mevzuat ve iç yetkinlik verisini tarar; hangi baskıların gerçek olduğuna karar verir.

  2. 02

    Yönü belirle

    Üst yönetim vizyonu ölçülebilir stratejik amaçlara çevirir; her amaca bir sahip ve hedef yıl atanır.

  3. 03

    Seçim yap

    Liderler yarışan girişimler arasından neyi yapmayacağını da seçer; varsayım ve ret gerekçesi yazılır.

  4. 04

    Kaynağı hizala

    Birim liderleri bütçe, ekip ve zamanı seçilen girişimlere dağıtır; çakışan talepler önceliğe göre çözülür.

  5. 05

    Sonucu gözden geçir

    Strateji kurulu dönemsel gerçekleşmeyi ölçer; amacı sürdürme, değiştirme ya da durdurma kararını verir.

Atölye · vakadan uygulanabilir iyileştirmeye

Temel kavramlar

Ortak bir karar dili.

Ekip aynı kavramları aynı anlamda kullandığında kayıtlar, analizler ve öncelik kararları birbirini desteklemeye başlar.

01

Vizyon

Kurumun ulaşmak istediği geleceği açıklayan ortak yön.

02

Stratejik Amaç

Vizyonu somutlaştıran, sonuç ve zaman boyutu taşıyan öncelikli hedef.

03

İşletim Modeli

Stratejinin süreç, yetkinlik, teknoloji ve yönetişim üzerinden nasıl uygulanacağını gösteren yapı.

Müfredat

Müfredat hangi modülleri kapsar?

Modüller birbirini takip eder; kavram, süreç, analiz tekniği, rol ve ölçüm başlıklarını aynı uygulama resmi içinde birleştirir.

6 modül

Modül 01

Strateji Yönetimi: amaç, kapsam ve temel kavramlar

  • Strateji Yönetimi; kurumun amaçlarını tanımlar, bu amaçlara ulaşacak yönü ve kaynak tahsisini belirler. Stratejinin etkili, sürdürülebilir, anlaşılır ve günlük pratiklere yerleşmiş olmasını sağlar.
  • Vizyon: Kurumun ulaşmak istediği geleceği açıklayan ortak yön.
  • Stratejik Amaç: Vizyonu somutlaştıran, sonuç ve zaman boyutu taşıyan öncelikli hedef.
  • İşletim Modeli: Stratejinin süreç, yetkinlik, teknoloji ve yönetişim üzerinden nasıl uygulanacağını gösteren yapı.

Modül 02

Pratiğin iş akışı ve karar noktaları

  • Çevreyi anla
  • Yönü belirle
  • Seçim yap
  • Kaynağı hizala
  • Sonucu gözden geçir

Modül 03

Başarı etmenleri ve beklenen sonuçlar

  • Vizyonu ölçülebilir amaçlar ve açık stratejik seçimlere dönüştürür.
  • Farklı birimlerin kararlarını ortak öncelik ve ilkelerle hizalar.
  • Dış çevre ve performans değiştikçe stratejiyi düzenli olarak günceller.

Modül 04

Roller, sorumluluklar ve işbirliği modeli

  • Stratejik karar vericiler
  • Strateji ve portföy ekipleri
  • Birim ve ürün liderleri
  • Karar, uygulama ve eskalasyon sorumluluklarının netleştirilmesi
  • Komşu ekip ve pratiklerle işbirliği noktalarının tasarlanması

Modül 05

Bilgi, teknoloji ve otomasyon

  • Temel bilgi modeli: Çevre ve durum analizleri, Stratejik amaçlar, Seçim ve varsayım kayıtları, Uygulama ve performans görünümü
  • Veri sahipliği, kalite, erişim ve izlenebilirlik kuralları
  • Otomasyona uygun tekrarlanabilir adımlar ve kontrol noktaları
  • Araç ve entegrasyon kararlarının süreç ihtiyacına göre verilmesi

Modül 06

Ölçüm, gözden geçirme ve sürekli iyileştirme

  • Stratejik hedef gerçekleşme oranı
  • Kaynakların önceliklerle uyumu
  • Stratejik girişim ilerlemesi
  • Gözden geçirme kararlarının uygulanması

Sık sorulanlar

Strateji Yönetimi eğitimi hakkında sık sorulanlar

Strateji Yönetimi nedir?

Strateji Yönetimi; kurumun amaçlarını tanımlar, bu amaçlara ulaşacak yönü ve kaynak tahsisini belirler. Stratejinin etkili, sürdürülebilir, anlaşılır ve günlük pratiklere yerleşmiş olmasını sağlar.

Strateji Yönetimi eğitimi kimler içindir?

Stratejik karar vericiler, Strateji ve portföy ekipleri, Birim ve ürün liderleri ve bu pratiğin karar, uygulama veya ölçüm tarafında görev alan ekipler için uygundur. Ön koşul yoktur; örnekler kurumun sektörüne ve çalışma ortamına göre uyarlanır.

Strateji Yönetimi nasıl ölçülür?

Başlıca yönetim göstergeleri: Stratejik hedef gerçekleşme oranı, Kaynakların önceliklerle uyumu, Stratejik girişim ilerlemesi, Gözden geçirme kararlarının uygulanması.

Strateji Yönetimi başarı sertifikası nasıl alınır?

Strateji Yönetimi eğitimini tamamlayan adaylar 40 soruluk online sınava girer. %{certificationProgram.passingScore} ve üzeri puan alanlara Certified Strategy Management Practitioner (CSTRMP) başarı sertifikası e-postayla gönderilir.

Strateji Yönetimi sertifika sınavının süresi ve tekrar hakkı nedir?

Sınav 60 dakika sürer. Her kayıt ilk sınava ek 1 tekrar hakkı içerir; sertifikanın sona erme tarihi yoktur.

Eğitim talebi

Bu eğitimi ekibinizin ortamına göre planlayalım.

Hedefinizi ve ekip yapınızı paylaşın; kapsamı, vaka yaklaşımını ve tarihi birlikte netleştirelim.

Başarı sertifikası · Online sınav

Certified Strategy Management Practitioner (CSTRMP)

Certified Strategy Management Practitioner, strateji yönetimi pratiğindeki bilginizi online sınavla ölçen ve başarınızı süresiz bir sertifikayla belgeleyen bireysel yetkinlik programıdır.

Educore credential

CSTRMP

Katılım belgesi değil, ölçülen başarı sertifikası.

Soru
40
Süre
60 dakika
Başarı puanı
%60 ve üzeri
Tekrar
1 ek hak

Süreç nasıl işler?

Eğitimden indirilebilir sertifikaya dört adım.

  1. 01

    Eğitimi tamamlayın

    Strateji Yönetimi eğitiminin ardından aynı pratiğe ait başarı sınavına başvurun.

  2. 02

    Online sınava girin

    40 soruluk sınavı kendi evinizden, bilgisayar ortamında 60 dakika içinde tamamlayın.

  3. 03

    Başarı eşiğini geçin

    %60 ve üzeri puan alan adaylar başarılı sayılır. Sınav gerektiğinde yeniden alınabilir; her kayıt ilk sınava ek olarak 1 tekrar hakkı içerir.

  4. 04

    Sertifikanızı indirin

    Başarı sertifikanız e-posta adresinize indirilebilir biçimde gönderilir. Geçerlilik veya sona erme tarihi yoktur; belirli aralıklarla yenilemeniz gerekmez.

ServiceCore ekosistem ayrıcalığı

Eğitim ve sertifikasyon tamamen ücretsiz.

ServiceCore ekosistemindeki uygun kişi ve kurumlara hem eğitim hem sınav, ölçme-değerlendirme ve sertifikasyon ücretsiz sunulur.

  • ServiceCore müşterileri
  • iş ortakları
  • bayiler
  • temsilciler
  • ambassadorlar
  • teknoloji ortakları
  • ServiceCore dostları

Ücretsiz voucher uygunluğunu doğrulayabilmemiz için başvuruda firma uzantılı e-posta adresinizi kullanın.

Standart bireysel ücretler

Eğitim
500 USD
Sınav, ölçme-değerlendirme ve sertifikasyon
200 USD

Yukarıdaki iki kalem, uygun ServiceCore ekosistemi başvurularında birlikte ücretsizdir.

Premium Professional Services (PPS) anlaşmalı ServiceCore müşterilerine özel ve ücretsizdir.

PPS anlaşmalı müşteriler dışında bu hizmet sunulmamaktadır.

Tüm eğitimler sadece ServiceCore kullanımına göre düzenlenmiş ve ServiceCore kullanım senaryoları ile desteklenmiştir. Uygulamalı bu eğitimlerde ilgili yönetim pratiğinin nasıl gerçekleştirileceği doğrudan ürün ve teknoloji çıktıları üzerinden ve ServiceCore'un ilgili fonksiyonları üzerinden sunulmaktadır.

Bu eğitimin işlendiği ServiceCore modülü: Raporlama Yönetimi

Bireysel başvuru

Certified Strategy Management Practitioner sınavına başvurun.

Bilgilerinizi bırakın; eğitim ve sertifikasyon ekibimiz sınav erişimi, uygunluk ve sonraki adımlar için sizinle iletişime geçsin.